SYNDICAT CGT UNILEVER FRANCE HPCI

SYNDICAT CGT UNILEVER FRANCE HPCI

Syndicat CGT Unilever HPCI France

Publié le par Syndicat CGT Le Meux
Publié dans : #NAO 2012

Point sur les négociations salariales :

 

 

- 2,3% d'AG + 75€ d'abondement sur l'intéressement SI signature

- Sans signature, juste 2,1%

 

Ceci à partir du 1 mars 2012.

 

Voici un exemple pour un salarié qui gagne 1942€ :

- Avec 2,1% d’AG cela fera 40,79€ brut/mois si SANS signature

- Avec 2,3% d’AG cela fera 44,67€ brut/mois si AVEC signature

Doit-on accepter ce type de chantage pour ces quelques miettes, eh bien NON !

C’est du foutage de gueule, rien que l’augmentation de la mutuelle et le prix de l’essence, il n’y en a pas assez, on est très loin du compte !

 

A suivre...

 

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Se syndiquer CGT ?

Certains diront « à être défendu », d’autres « à lutter tous ensemble ». En fait, les deux idées sont inséparables. Le syndicat sert à s’unir, à s’organiser et à agir collectivement pour se défendre dans la lutte des classes et conquérir de nouveaux droits.
Le syndicat d’entreprise est la base du syndicalisme, car situé au plus près du salarié. Il fonctionne avec les syndiqués qui proposent, orientent et décident de l’activité.

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