SYNDICAT CGT UNILEVER FRANCE HPCI

Syndicat CGT Unilever HPCI France

Publié le 14 Février 2014 par Syndicat CGT Le Meux

Publié dans : #INFO importante usine

NAO 2014

Voici les premières propositions de la direction, cela commence bien :

Option 1

Augmentation générale de 0,6%

Engagement de traiter au cas par cas la situation des jeunes diplômés, hommes-femmes.

Option 2

Prime individuelle sur un budget de 0,7%

Engagement de traiter au cas par cas la situation des jeunes diplômés, hommes-femmes.

Profits ou emplois : il faut choisir

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Se syndiquer CGT ?

Certains diront « à être défendu », d’autres « à lutter tous ensemble ». En fait, les deux idées sont inséparables. Le syndicat sert à s’unir, à s’organiser et à agir collectivement pour se défendre dans la lutte des classes et conquérir de nouveaux droits.
Le syndicat d’entreprise est la base du syndicalisme, car situé au plus près du salarié. Il fonctionne avec les syndiqués qui proposent, orientent et décident de l’activité.

#Notes d'information Cgt Unilever 6203
#FRALIB 108
#INFO importante usine 66
#Unilever Monde 33
#Appel Cgt et Communiqué usine 32
#NAO 2011 26
#AVENIR RETRAITES 15
#Intéressement- Participation-PEE 15
#Unilever France 13
#Réunions de CE et DP 10
#Unilever Europe 9
#Comité de groupe France 7
#NAO 2012 7
#Infos divers sociétés et fournisseurs 6
#NAO 2015 3
#Réunions de CCE 3
#SCOP TI ET 1336 3
#Droit d'alerte 2
#SCOPTI 1336 2
#fralib 2
#Fralib 1
#Projet R&D 1
#Téléchargement ACCORDS 1
#salaires 1

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